猫咪免费人成网站在线观看
兼职 (课)教师聘用及管理办法
为加强我院师资队伍建设,提高教育教学质量,充分利用社 会人才资源,建设一支高水平、专兼结合的专业教师队伍, 以及 管理过程中的需要,特修订本办法。
一、基本条件
聘用兼职(课)教师应具有良好的政治思想素质和职业道德, 能做到教书育人,为人师表,具有一定的教学或项目开发经历。 全日制本科以上学历、或本科学历中级以上职称、或本科学历硕 士以上学位,身体健康,65 岁以下,能胜任正常的教学和科研工 作。
二、兼职(课)教师职责
1.按学院要求完成所承担课程的全部理论和实践教学任务;
2.参加学院组织的教师培训活动;
3.参加所在教学院部的教研活动。
三、聘用程序
(一)首聘
1.计划申报:在本学期内,各教学院部根据下学期专业教学 任务、学生规模和教师队伍现状制定下学期的兼职(课)教师聘 任需求计划(见附件 1),并将计划数上报教务处。教务处根据人
才培养方案和下学期的课程安排,从教学任务安排的角度确定需 求的合理性,经分管教学院领导审批后报人事处(教师工作部)。
2.资格初审:各教学院部依据应聘人员填写的《兼职(课) 教师求职意向申报表》(见附件2)及个人资料进行资格初审,审 核内容包括:政治审核、毕业证、学位证、身份证、资格证、教 学与科研成果、专业与行业经历证明材料等。
3.试教试讲:首次来校上课的拟聘用人选,由教学院部安排 试教试讲,填写《兼职(课)教师试教试讲记录表》(见附件 3), 试教试讲时教务处派人参加。对试教试讲不合格者不予聘用。
4.审批聘任:填写《兼职(课)教师聘用审批表》(见附件
4),人事处(教师工作部)、教务处根据需求计划、 申报材料、 试教试讲情况、犯罪记录查询结果等进行资格审核,提出是否聘 用意见,报院长办公会议通过后,确定正式聘用人员名单。
5.签约备案:人事处(教师工作部)根据会议审定结果,组 织兼职(课)教师与学校签订聘用协议,明确聘期、任务和待遇 等事宜。
6.对于学院特别需要、教学业务能力强的高层次人才或紧缺 型技能型人才,学院按月计酬(月薪 3000 元以上)、一年一聘, 安排一定的教学工作量, 由教学院部报教务处、人事处(教师工 作部)审核,经分管教学院领导、分管人事院领导审核后报院长 办公会审批。
7. 因兼职(课)教师个人原因中途不能继续任教或因考核不 合格被解聘,由教学院部按首聘要求进行临时招聘,补充兼职(课) 教师。
8.鼓励更多地聘用来自企业一线的高水平技术技能人员承担 教学任务。优先聘用已获取高校教师资格的人员。
(二)续聘
1.续聘条件及要求:教学态度端正,教学效果较好,师德师 风好的原聘兼职(课)教师;教学院部根据学生测评情况提出续 聘需求,教务处根据听课测评情况审核批准。
2.续聘手续:续聘兼职(课)教师填写《兼职(课)教师续 聘申请表》(见附件 5),经教学院部、教务处、人事处(教师工作 部)审核同意后,报分管院领导审批, 由人事处(教师工作部) 直接办理续聘手续。人事处(教师工作部)负责与续聘者签订《兼 职(课)教师聘任协议》。
四、待遇
课酬严格按照核定标准执行,由财务处每月统一发放。每月 按时先发放 70%的课酬,其余部分根据期末考核结果补发。如兼职 (课)教师发生重大教学事故、严重违约或学期考核不合格,则 扣发其全部留存部分课酬。
核定等级 |
正高职称 |
副高职称 |
中级职称 |
初级职称 |
课酬标准(元/节) |
150 |
120 |
90 |
70 |
注:在读硕士 70 元/节;硕士 90 元/节;在读博士 90 元/节;博士 120 元/节
五、管理和考核
兼职(课)教师的管理与考核由人事处(教师工作部)、教务 处和教学院部分工合作,共同管理。
1.人事处(教师工作部)负责制订相关管理办法,为兼职(课) 教师队伍建设提供制度保证;建立和管理学院兼职(课)教师资 源库;协助教学院部进行兼职(课)教师聘任工作;发放兼职(课) 教师薪酬。
2.各教学院部负责兼职(课)教师日常管理
( 1)各教学院部负责本部门兼职(课)教师的拟聘、教学任 务安排及有关培训工作。
(2)各教学院部定期召开座谈会,收集、整理兼职(课)教 师教学、教研相关资料;收集兼职(课)教师对学院教学、教研、 专业建设等方面的意见和建议,合理采纳以改进工作。
3.教务处负责兼职(课)教师的计划审核、教务处及各教学 院部严格教学过程管理。教务处、质量管理处强化教学督导、测 评与考核,对不胜任教学或出现严重教学事故的及时予以解聘。
六、附则
1.本办法自发布之日起实施,由学院人事处(教师工作部) 负责解释。
2 . 《猫咪免费人成网站在线观看兼职(课)教师聘用及管理办 法》(湘信院〔2021〕54 号 )同时废止。
附件:1.教学院部学期兼职(课)教师需求表
2.兼职(课)教师求职意向申报表
3.兼职(课)教师试教试讲记录表
4.兼职(课)教师聘用审批表
5.兼职(课)教师续聘申请表
附件1
年 学期兼职(课)教师需求表
教学院部:
开设课程 |
教师需求的专业(或专业方向) |
需求人数 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
合计 |
|
|
教学院部负责人(签字): 教务处审核(签字):
兼职(课)教师求职意向申报表
姓名 |
|
性别 |
|
出生 年月 |
|
政治 面貌 |
|
照片 |
身份证 号码 |
|
民族 |
|
健康 状况 |
|
出生地 |
|
户口 所在地 |
|
学历、学 位 |
|
毕业学院 |
|
专业 |
|
职务/职 称 |
|
获得 时间 |
|
拟申报 部门 |
|
拟主讲课 程 |
|
联系 电话 |
|
电子邮 箱 |
|
QQ |
|
现居 住地 |
|
邮编 |
|
学习经 历(从高 中填起) |
年 月至 年 月 |
在何地何学校学习 |
任何职务 |
证明人 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
工作经 历 |
年 月至 年 月 |
在何地何单位工作 |
任何职务 |
证明人 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
配偶情况 |
姓名 |
|
出生年月 |
|
政治面貌 |
|
学历学位 |
|
毕业学院 |
|
专业 |
|
现所在工 作单位 |
|
职务职称 |
|
居住地址 |
|
邮政编码 |
|
联系电话 |
|
电子邮箱 |
|
家庭主要 成员 |
姓名 |
与本人关系 |
政治面貌 |
在何地何单位工作 |
联系方式 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
主要社会 关系 |
姓名 |
与本人关系 |
政治面貌 |
在何地何单位工作 |
联系方式 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
导师情况 (在读研 究生填写) |
姓名 |
|
性别 |
|
政治面貌 |
|
工作单位 |
|
职务职称 |
|
联系电话 |
|
电子邮箱 |
|
兼职(课)教师试教试讲记录表
年 学期
二级教学 院(部) |
|
教师姓名 |
|
试教试讲 地点 |
|
试教试讲 时间 |
|
课程名称 |
|
职 称 |
|
参加人员 |
|
试教试讲内容:
试教试讲教师签名: 年 月 日 |
试讲情况(备课、语言表达、讲授内容和试讲结果):
听课人签名: 年 月 日 |
二级教学院(部)意见:
负责人签名: 年 月 日 |
兼职(课)教师聘用审批表
姓名 |
|
性别 |
|
出生 年月 |
|
政治 面貌 |
|
身份证号码 |
|
民族 |
|
身体健康状况 |
|
学历、学位 |
|
毕业院校 |
|
专业 |
|
在读学院、专业、学位 (在读研究生填写) |
|
职务/ 职称 |
|
获得 时间 |
|
应聘 部门 |
|
主讲 课程 |
|
联系电话 |
|
电子邮箱 |
|
QQ |
|
出生地 |
|
户口所在地 |
|
现居住地 |
|
邮编 |
|
教学院部资 格初审意见 |
年 月 日 |
教学院部和 教务处对其 业务能力考 核意见 |
教学院部签字: 教务处签字 : 年 月 日 年 月 日 |
分管教学院 领导审批意 见 |
年 月 日 |
分管人事院 领导审批意 见 |
年 月 日 |
兼职(课)教师续聘申请表
姓名 |
|
性别 |
|
出生年月 |
|
政治 面貌 |
|
身份证号码 |
|
民族 |
|
身体健康状况 |
|
学历、学位 |
|
毕业学院 |
|
专业 |
|
在读学院、专业、学位 (在读研究生填写) |
|
职务/ 职称 |
|
获得 时间 |
|
应聘 部门 |
|
主讲 课程 |
|
联系电话 |
|
电子邮箱 |
|
QQ |
|
现居住地 |
|
邮编 |
|
原在教学院部 任课情况 |
|
教学院部意见 和教务处(意 见) |
教学院部签字: 教务处签字 : 年 月 日 年 月 日 |
人事处意见 |
年 月 日 |
分管人事 院领导审批意 见 |
年 月 日 |
关于印发《猫咪免费人成网站在线观看兼职(课)教师聘用及管理办法》的通知.pdf